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　　安全生產(chǎn)是企業(yè)職工永恒的主題,，但安全工作并非只是豪言壯語，空喊口號，紙上談兵,，更重要的是要付諸行動,。安全工作需要各方關(guān)注,，營造合力要安的環(huán)境,；需要自律把關(guān)，從每件事情做起“絕不違章”,；需要查漏補(bǔ)缺,，擔(dān)起整改守安的責(zé)任。
　　讓“安全生產(chǎn)月”變成“月月都安全”,，環(huán)境是推手,。要想讓“安全生產(chǎn)月”變成“月月都安全”，管理者對安全的認(rèn)知和重視程度要進(jìn)一步增強(qiáng),，在制度上層層設(shè)防,，在意識上預(yù)設(shè)“高壓線”；文化上,，堅(jiān)持以人為本,，用安全文化和安全理念影響員工思想，規(guī)范員工行為,；氛圍上,，通過經(jīng)常性的宣傳教育，不斷增強(qiáng)員工的安全意識,，在企業(yè)內(nèi)營造“時時講安全,，處處講安全，事事講安全”的良好環(huán)境和氛圍,；培訓(xùn)上,，要積極探索新的培訓(xùn)方式,，多管齊下，少灌輸,，多啟發(fā)，重實(shí)際,，遠(yuǎn)形式,，因人施教，堅(jiān)持培訓(xùn)內(nèi)容貼近實(shí)際,，貼近企業(yè),；能力上，定期進(jìn)行事故預(yù)演,，提高員工自保,、互保技能和事故的防范處理能力，不斷提高員工自身綜合素質(zhì),。
　　讓“安全生產(chǎn)月”變成“月月都安全”,，態(tài)度是基礎(chǔ)。思想是行動的先導(dǎo),，抓安全是一項(xiàng)長期的工作,，安全并不是一個“安全生產(chǎn)月”活動就能解決長治久安的問題，企業(yè)不能因?yàn)楦慊顒佣v安全,，更不能讓“安全生產(chǎn)月”六月來七月走,，沒有持之以恒的信心和決心，干什么都不會長久,。所以,，我們應(yīng)當(dāng)把每個月都當(dāng)成是安全月，每時每刻都應(yīng)當(dāng)把安全放在第一位,，只有保持時時刻刻,、天天班班抓管理、抓監(jiān)督,、抓考核的工作態(tài)度,，才能確保企業(yè)長治久安。各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視安全生產(chǎn),，勇挑起安全第一責(zé)任人擔(dān)子,，建立健全安全保障體系。要樹立全員安全思想意識,，變“要我安全”為“我要安全”,，夯實(shí)安全生產(chǎn)工作。人們只有時時處處想到安全,，事故才會遠(yuǎn)離你,；只有你擁有安全,，幸福、快樂才會伴隨著你,。
　　讓“安全生產(chǎn)月”變成“月月都安全”,，責(zé)任是關(guān)鍵。安全工作好比一個鏈條,，每個相關(guān)崗位和人員都是鏈條的組成部分,。不論哪個環(huán)節(jié)出了問題，鏈條都會中斷,?？梢姡恳淮伟踩?zé)任事故都與每個相關(guān)崗位和人員有直接的關(guān)系?，F(xiàn)在,，安全生產(chǎn)方面的各種規(guī)章制度、預(yù)防措施及緊急預(yù)案已經(jīng)不少,，如果真正落到實(shí)處,，很多事故就可以避免。否則,，無論如何完善,、如何健全，一切都等于零,。我們不僅要把安全工作作為“一把手工程”,，更要視為“生命工程”，不僅一把手負(fù)總責(zé),、負(fù)第一責(zé)任,，各主管、各分管,、直至各崗位操作工,，都應(yīng)將安全工作作為第一責(zé)任、第一要務(wù),，抓實(shí)抓牢,。我們不但要強(qiáng)化責(zé)任，更要落實(shí)責(zé)任,、履行責(zé)任,，安全責(zé)任要強(qiáng)制落實(shí)，層層監(jiān)督,，層層檢查,，層層把關(guān)，各守各的崗位，各盡各的職責(zé),。只有安全鏈上的每一個環(huán)節(jié)都扣緊了,，才能確保安全。
　　切實(shí)抓好安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)義不容辭的責(zé)任,。各級領(lǐng)導(dǎo)要以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感狠抓落實(shí),，要以科學(xué)的制度和機(jī)制保證落實(shí)，要從細(xì)節(jié)入手,、小處著眼,，要把握住每個環(huán)節(jié)，堅(jiān)決堵塞漏洞,，及時排除隱患，這樣才能防止各類安全事故的發(fā)生,。惟此,，才能實(shí)現(xiàn)“零事故”的安全工作目標(biāo)。
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